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DE DATOS A UN ENTORNO AVANZADO EN LA NUBE
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Metodología flexible, adaptada a las necesidades específicas de cada cliente
Responde a las dudas y peticiones de tus empleados de forma automática e inteligente, integrando modelos GPT que garantizan una comunicación fluida y precisa
Fases estructuradas y claras que reducen riesgos y garantizan cumplimiento de plazos
Automatiza y optimiza el trabajo diario y soporte de tus empleados gracias a la integración con las principales plataformas de gestión de talento como SuccessFactors, Oracle, HCM, Workday, CEGID...
Incorporación de best practices de SAP para asegurar calidad y eficiencia
Monitoriza el rendimiento y
la satisfacción de tus empleados, gracias a la escucha activa que te ofrece estadísticas, alertas e informes en un panel analítico completo y detallado
No tengo Plataforma Analítica
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Transición fluida y transparente, minimizando el impacto en la operativa diaria del cliente
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Evaluación inicial precisa con Readiness Check ‘by Stratesys’ para asegurar una migración sin sorpresas
Modelo sólido de Data Governance que mejora el control sobre los datos y cumplimiento normativo
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ChatBot basado en ChatGPT capaz de resolver cualquier duda técnica de DataSphere
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Capacitación continua y workshops para empoderar al cliente y garantizar su autonomía
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Aceleradores propios que reducen tiempos y costes del proyecto
Soporte post-implementación continuo para resolver cualquier incidencia tras el go-live
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Producto SaaS escalable y elástico
Real time
de mantenimiento
01 DISCOVERY
Análisis del entorno actual y diseño de la estrategia de migración óptima basado en tools propias, aceleradores y experiencias previas
02 PREPARE
Preparación detallada del proyecto: calendarios, responsables pruebas, estrategias de datos y actualizaciones previas necesarias
03 CREATION | CONVERSION
Se ejecuta la creación o conversión detallada en fases.
En paralelo se realiza gestión del cambio
04 GO-LIVE
Ejecución del cutover y del plan de convivencia (si aplica)
Traspaso y Soporte
Etapas
transición
modelos
